Tagalog

Poster sa Lugar ng Trabaho (Kinakailangang Posting para sa Karamihan ng Employer) / Workplace Poster (Required Posting for Most Employers)

• Poster sa Lugar ng Trabaho sa 2024 / 2024 Workplace Poster

Mga Batas na Sumasaklaw sa Karamihan ng Employer at Empleyado sa Seattle / Laws Covering Most Seattle-Based Employers and Employees

• Mga Benepisyo ng Commuter / Commuter Benefits
• Patas na Pagkakataon sa Trabaho (Paggamit ng History ng Krimen sa Trabaho) / Fair Chance Employment (Use of Criminal History in Employment)
• Minimum na Sahod / Minimum Wage
• May Bayad na Oras para sa Pagkakasakit at Kaligtasan / Paid Sick and Safe Time
• Pagnanakaw ng Sahod / Wage Theft

Mga Proteksiyon ng Manggagawang App-Based (Gig Worker) / App-Based Worker (Gig Worker) Protections

• Pag-deactivate sa Manggagawang App-Based / App-Based Worker Deactivation 
• Minimum na Bayad sa Manggagawang App-Based / App-Based Worker Minimum Payment 
• May Bayad na Oras para sa Pagkakasakit at Kaligtasan ng Manggagawang App-Based / App-Based Worker Paid Sick and Safe Time
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Manggagawang App-Based sa 2024 / 2024 App-Based Worker Notice of Rights
• Mga Proteksiyon sa Paggawa ng Manggagawang App-Based / Labor Protections for App-Based Workers
• Anong mga Karapatan sa Pag-deactivate ang maipatutupad ng Tanggapan ng mga Pamantayan sa Paggawa? / What Deactivation Rights can the Office of Labor Standards enforce?

Mga Domestic Worker / Domestic Workers

• Booklet para sa mga Domestic Worker / Domestic Workers Booklet 
• Modelong Abiso ng mga Karapatan ng mga Domestic Worker sa 2024 / 2024 Domestic Workers Model Notice of Rights
• Ordinansa para sa mga Domestic Worker / Domestic Workers Ordinance

Mga Proteksiyon ng Empleyado sa Serbisyo ng Pagtitingi at Pagkain / Retail and Food Service Employee Protections

• Pagpapanatili ng Trabaho ng Empleyado sa Cannabis / Cannabis Employee Job Retention
• Secure na Pag-iskedyul (Mga Empleyado sa Serbisyo ng Pagkain at Pagtitingi) / Secure Scheduling

Mga Proteksiyon ng Empleyado ng Hotel / Hotel Employee Protections

• Pagpapanatili ng Trabaho ng mga Empleyado ng Hotel / Hotel Employees Job Retention
• Kaligtasan ng Empleyado ng Hotel / Hotel Employee Safety
• Pagpapabuti ng Access sa Pangangalagang Medikal para sa mga Empleyado ng Hotel / Improving Access to Medical Care for Hotel Employees
• Abiso ng mga Karapatan ng Tagapagtaguyod sa Komunidad at Biktima ng Krimen para sa mga Empleyado / Notice of Community Advocate and Crime Victim Rights for Employees 
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng mga Pansuportang Negosyo sa Hotel / 2025 Notice of Rights for Employees of Ancillary Hotel Businesses
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng mga Pansuportang Negosyo sa Hotel / 2024 Notice of Rights for Employees of Ancillary Hotel Businesses
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng Hotel / 2025 Notice of Rights for Hotel Employees
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng Hotel / 2024 Notice of Rights for Hotel Employees
• Pagprotekta sa mga Empleyado ng Hotel mula sa Pinsala / Protecting Hotel Employees from Injury
• Boluntaryong Pagsuko sa Gastusin sa Pangangalagang Pangkalusugan / Voluntary Healthcare Expenditure Waiver
• Boluntaryong Pagsuko sa Ordinansa / Voluntary Ordinance Waiver

Mga Independiyenteng Kontratista / Independent Contractors

• Mga Proteksiyon ng Independiyenteng Kontratista / Independent Contractor Protections 
• Buod ng Ordinansa sa mga Independenteng Proteksyon sa Kontratista / Independent Contractor Protections Ordinance Fact Sheet
• Abiso ng mga Karapatan sa mga Proteksiyon ng Independiyenteng Kontratista / Independent Contractor Protections Notice of Rights
• Nakasulat na Abiso Bago Magtrabaho (Sample) / Pre-Work Written Notice (Sample)
• Nakasulat na Abiso – Naka-itemize na Impormasyon ng Pagbabayad (Sample) / Written Notice – Itemized Payment Information (Sample)

Pangkalahatang Impormasyon / General Information

• Tungkol sa Tanggapan ng mga Pamantayan sa Paggawa (OLS, Office of Labor Standards) / About OLS 
• Office of Labor Standards (OLS, Tanggapan ng Mga Pamantayan sa Paggawa) ng Seattle – Ang Aming Mga Obligasyon sa Mga Komunidad ng Immigrant at Refugee / Immigration Fact Sheet
• Katayuan sa Imigrasyon / Immigration Status
• Template ng Paunawa sa Impormasyon sa Pagtatrabaho / Notice of Employment Information

Naka-archive na Materyales / Archived Materials

• Poster sa Lugar ng Trabaho sa 2023 / 2023 Workplace Poster
• Poster sa Lugar ng Trabaho sa 2022 / 2022 Workplace Poster
• Poster sa Lugar ng Trabaho sa 2021 / 2021 Workplace Poster
• Mga Proteksiyon ng Gig Worker para sa COVID-19 / COVID-19 Gig Worker Protections
• Ordinansa para sa mga Manggagawa sa Tahanan / Domestic Worker & Hiring Entity Flyer
• Modelong Abiso ng mga Karapatan ng mga Domestic Worker sa 2023 / 2023 Domestic Workers Ordinance Model Notice of Rights
• Hazard Pay para sa mga Empleyado ng Grocery / Grocery Employee Hazard Pay
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng mga Pansuportang Negosyo sa Hotel sa 2023 / 2023 Notice of Rights for Employees of Ancillary Hotel Businesses
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng mga Pansuportang Negosyo sa Hotel sa 2022 / 2022 Notice of Rights for Employees of Ancillary Hotel Businesses
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng Hotel sa 2023 / 2023 Notice of Rights for Hotel Employees
• Abiso ng mga Karapatan para sa mga Empleyado ng Hotel sa 2022 / 2022 Notice of Rights for Hotel Employees
• Bayad na Oras para sa Sakit at Kaligtasan at COVID-19 - Mga Madalas Itanong at Mga Sagot / Paid Sick and Safe Time COVID-19 Questions and Answers
• 2022 SMC 14.28 Waiver para sa Boluntaryong Gastos sa Pangangalagang Pangkalusugan (EXP) / 2022 SMC 14.28 Voluntary Healthcare Expenditure (EXP) Waiver
• Lehislasyon ng Kompanya ng Network ng Transportasyon / Transportation Network Company Legislation

Puwedeng makakuha ng nakasaling bersiyon ng dokumentong ito kung hihilingin sa (206) 256-5297 / A translated version of this document is available upon request at (206) 256-5297